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Stellenangebotsbeschreibung: Unser Angebot·         leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach DRK-Tarifvertrag mit Anspruch auf Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen·         ein kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur·         individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten·         betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Inanspruchnahme Fitnessangebot und JobRad)·         Mitarbeitervorteile durch persönlichen Zugang zum DRK-Mitarbeiterportal·         Vereinbarkeit von Familie und Beruf, familienfreundliche und großzügige Rahmenarbeitszeiten·         30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.Aufgaben·         Steuerung und Kontrolle der Qualitätsmanagementprozesse, regelmäßige Evaluation der Qualitätsstandar...