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Stellenangebotsbeschreibung: Kämpfen Sie an vorderster Front für die, für die sonst niemand kämpft. Glauben Sie an die, die selbst nicht an sich glauben. Finden Sie gemeinsam mit Ihnen einen Weg, dass es sich wieder lohnt, nach vorn zu blicken. Und gestalten Sie damit die Zukunft der Gesellschaft und der Region an entscheidender Stelle mit.AUFGABENAufsuchende und nachgehende Sozialarbeit bei Jugendlichen unter 25 Jahren, die von der Schule, der Arbeitswelt und auch den Auffangsystemen der Agentur für Arbeit, der Jobcenter und des Jugendamtes nicht mehr erreicht werden. Das sind Schulabbrecher, Schüler ohne Abschluss, Schüler mit schlechtem Abschluss und ohne Ausbildung; junge Erwachsene mit familiären Problemen, mit Suchtproblemen, mit finanziellen Problemen, ggf. Obdachlose; Menschen mit ...

Stellenangebotsbeschreibung: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gesellschaft und der Region an entscheidender Stelle mit.Sie fragen sich, an welcher entscheidenden Stelle? Das sage ich Ihnen gern :) Im Rahmen mehrerer Projekte für Schüler*innen soll jenen aufgezeigt werden, was es für berufliche Möglichkeiten in unserer Region gibt und v.a., welche zu Ihnen passen.AUFGABENSie koordinieren verschiedene Berufsorientierungsprojekte. Hierbei achten Sie v.a. auf die ordnungsgemäße Umsetzung der einzelnen Konzepte. Es geht sowohl um Qualität als auch Quantität. Nicht zu vergessen ist die Motivation der verschiedenen Teams. Arbeit ist Arbeit – diese darf und sollte aber Spaß machen, denn nur mit Freude an der Arbeit, erreicht man die besten Ergebnisse. Sie sind demnach die Stütze für die einze...

Stellenangebotsbeschreibung: Burgenlandkreis (Naumburg, Zeitz, Weißenfels, Hohenmölsen)Gestalten Sie die Zukunft eines modernen, aufstrebenden Sozialunternehmens an entscheidender Stelle mit. Übernehmen Sie das Ruder dort, wo das Herz unseres Unternehmens schlägt: in der täglichen Leistungserstellung und (sozial-)pädagogischen Bildungsarbeit. Seien Sie unser ehrgeiziger, engagierter, unermüdlicher Motor und leisten Sie mit Ihrer Arbeit jeden Tag Beiträge zu einer besseren Gesellschaft. Müssen Sie da noch überlegen?AUFGABENAls Regionalleiter/in agieren Sie nach der Geschäftsleitung auf der zweiten Führungsebene und haben Personalverantwortung für ca. 30 Mitarbeitende in 4 Betriebsstätten. Als Führungskraft aller Ausbilder/innen, Fachanleiter/innen, Sozialpädagog/innen, Jobcoaches, Projektko...