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Stellenangebotsbeschreibung: Der SOS-Kinderdorf e.V.Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Unser Sozialpädagogisches Institut (SPI) trägt durch sozialwissenschaftliche Praxisforschung und Evaluationen zur Qualitätsentwicklung der pädagogischen Arbeit des SOS-Kinderdorfvereins bei. Mit seiner Fachöffentlichkeitsarbeit stellt es die gewonnenen Erkenntnisse mittels Publikationen und Fachveranstaltungen im Kontext fachlicher und jugendhilfepolitischer Entwicklungen zur Diskussion.Wir suchen für das Sozialpädagogische Institut (SPI) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nWissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d)in ...

Stellenangebotsbeschreibung: Der SOS-Kinderdorf e.V.Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Wir suchen zur Verstärkung unseres Referats Legacy & Donations für das Ressort Marketing in der Geschäftsstelle in München zum nächstmöglichen Termin eine/-nSachbearbeitung (m/w/d) Nachlassabwicklungin unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.)Ihr Aufgabenbereich:• Qualifizierte und eigenständige Abwicklung von Nachlässen in kaufmännischer, organisatorischer und juristischer Hinsicht• Korrespondenz mit Notaren, Rechtsanwälten, Gerichten, Behörden sowie Angehörigen und sonstigen Beteiligten• Verwaltung und Verwe...

Stellenangebotsbeschreibung: Der SOS-Kinderdorf e.V.Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Wir suchen für das Ressort Personal in der Geschäftsstelle in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nInklusionsbeauftragte/n (m/w/d)in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.)Ihr Aufgabenbereich:• Verantwortliche Vertretung des Arbeitgebers in Angelegenheiten schwerbehinderter Menschen innerhalb des Vereins• Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Verpflichtungen (z.B. SGB IX, AGG)• Überprüfung, Überarbeitung und Implementierung von Prozessen in Bezug auf Schwerbehinderte und diesen gle...