Jobs gefunden

Stellenangebotsbeschreibung: Übernehmen Sie Verantwortung für den Betrieb und die Instandhaltung technischer Anlagen in einem festen Gebäude. Als Haustechniker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d). Das erwarten wir:- Teamleitung Haustechnik, Koordination und Kontrolle- Kleine Reparaturen, Umzüge, Möbel aufbauen etc.- Instandhaltung und Betrieb elektrotechnischer Anlagen im Gebäude, z.B. Brandmeldeanlage, Schwesternruf, Aufzüge- Betreuung technischen Anlagen wie z.B. Heizung, Klima, Lüftung. Einhaltung Wartungstermine etc.- Dokumentation und Pflege von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten- Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten- Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement oder Facility Management sind wünschenswert aber nicht ...

Stellenangebotsbeschreibung: Familiäre Pflegeeinrichtung am Moseltal!Attraktives Grundgehalt ab 4.393 €/Monat Berufseinstieg und Vollzeit (4.193 € Einstiegsgrundgehalt + 100 € Fachkraftzulage + 100 € Pflegezulage + WBL-Zulage), Teilzeit möglich!Das gibt es dazu!- Funktionszulagen- Einspringprämie: 50 €- Schichtzulage: 50 € bei Wahrnehmung von Früh- und Spätdiensten- Zuschläge: 35% Feiertagsdienst, 28% Sonntagsdienst, 21% Nachtdienst auf den Grundstundenlohn- Willkommensprämie: 1.000 € nach erfolgreichem Bestehen der sechsmonatigen Probezeit- Weihnachts- und Urlaubsgeld: jeweils 500 EUR- Werbeprämie: 1.000 € für eine Pflegefachkraft: nach erfolgreichem Bestehen der 6-monatigen Probezeit der geworbenen Person- Exklusive Rabatte bei über 1500 Anbietern- 1x die Woche raus aus der Pflege, dein ...

Stellenangebotsbeschreibung: Familiäre Pflegeeinrichtung am Moseltal! Attraktives Grundgehalt ab 4.192 €/Monat Berufseinstieg und Vollzeit (3.992 € Einstiegsgrundgehalt + 100 € Fachkraftzulage + 100 € Pflegezulage), Teilzeit möglich!Das gibt es dazu!- Funktionszulagen: z.B. 120 € als Praxisanleitung- Einspringprämie: 50 €- Schichtzulage: 50 € - Zuschläge: 35% Feiertagsdienst, 28% Sonntagsdienst, 21% Nachtdienst auf den Grundstundenlohn- Willkommensprämie: 1.000 € nach erfolgreichem Bestehen der sechsmonatigen Probezeit- Weihnachts- und Urlaubsgeld: jeweils 500 EUR- Werbeprämie: 1.000 € für eine Pflegefachkraft: nach erfolgreichem Bestehen der 6-monatigen Probezeit der geworbenen Person- Exklusive Rabatte bei über 1500 Anbietern (Corporate Benefits)- 1x die Woche raus aus der Pflege, dein D...